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 NBA／鵜鶘烏龍暫停 太陽延長賽驚險勝出


雖然已經無緣季後賽，但太陽和鵜鶘仍上演一場激烈的對決，雙方一路廝殺到延長賽，結果鵜鶘總教練簡崔（Alvin Gentry）喊了一個「不存在的暫停」，導致球隊被吹技術犯規，布克（Devin Booker）罰進致勝分，最終太陽以138比136險勝鵜鶘。

「這是我的錯，我以為我們還有剩下一個暫停。」簡崔賽後表示。此外，簡崔也透露，在傑克森（Josh Jackson）延長賽投進那季關鍵追平三分球之前，他們原本是要先行犯規，然而場上球員的溝通卻出現問題。

布克今天26投12中，包括18罰13中，獨拿40分13助攻5籃板；烏布瑞（Kelly Oubre Jr.）飆出生涯新高32分。而延投進關鍵三分球的傑克森則是有19分進帳。

狀元郎艾頓（Deandre Ayton）拿下8分5籃板，不過他打到第三節時因為吞下2次技術犯規，遭到驅逐出場。

鵜鶘陣中有多達9人得分超過兩位數。化身大三元機器的裴頓（Elfrid Payton），這場比賽又攻下16分16助攻13籃板，連續4場比賽演出大三元。

藍道（Julius Randle）拿下21分11籃板5助攻，戴維斯（Anthony Davis）得到15分11籃板3抄截，米勒（Darius Miller）拿到16分，歐卡佛（Jahlil Okafor）15分，傑克森（Frank Jackson）14分，迪亞洛（Cheick Diallo）10分10籃板。

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 2月薪資平均8萬6 年終獎金影響


【台灣醒報記者楊蕓台北報導】2月份全體受僱員工平均總薪資竟有8萬6832元！行政院主計總處12日公布調查，受廠商發放年終獎金影響，2月份平均總薪資較1月大增46.94%。即使薪資統計交出亮眼成績單，民眾實際感受似乎仍然「苦哈哈」，副處長潘寧馨坦言，「平均值易受高薪者拉抬，但員工薪資與職業、年資、教育程度有很大關聯，導致新進或年資淺的員工感受存在落差。」

主計處指出，107年2月份工業及服務業全體受僱員工，包含本國籍、外國籍的全時及部分工時員工，每人每月經常性薪資平均為4萬483元，年增2.85%，增幅創近17年新高。若加上年終獎金及績效獎金等非經常性薪資後計算，總薪資為8萬6832元，較上個月增加46.94%。

分析廠商發放年終獎金情況，潘寧馨指出，若以近3個月年終獎金及績效獎金等非經常性薪資（不含加班費）估算，107年每人年終獎金平均為6萬8017元，折算起來約1.68個月，比去年增加了5342元，同時也創下近3年新高、近20年次高，前高為2015年的1.69個月。

至於軍公教加薪3%是否有帶動民間廠商跟進調薪？潘寧馨坦言，「目前還看不出來」，但從經常性薪資來看，單月年增率為2.85％，1至2月平均累計年增率也有2.81％，顯示薪資成長狀況是樂觀的，初步研判影響因素包括景氣復甦、廠商調薪等，「軍公教調薪可能為廠商調薪帶來正面效應，但實際上的調薪情形仍要考慮到企業獲利，因此影響程度多寡還有待觀察。」

然而，從主計處公布的數字來看，員工薪資成長率交出不錯的成績單，但為何民眾實際感受還是一樣「苦哈哈」？潘寧馨坦言，數字與感受存在落差，原因為主計處公布的統計是「全體受僱員工」的平均值，「如果就個別員工來看，薪資與本身職業、年資、教育程度等有很大關聯，也許會與某些新進或年資較淺的員工感受存在落差。」









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